5月28日上午，連鎖經(jīng)營(yíng)協(xié)會(huì)裴亮?xí)L(zhǎng)與國(guó)家開(kāi)放大學(xué)楊志堅(jiān)校長(zhǎng)在國(guó)家開(kāi)放大學(xué)總部舉行了合作簽約儀式，雙方共建“國(guó)家開(kāi)放大學(xué)連鎖經(jīng)營(yíng)實(shí)驗(yàn)學(xué)院”，整合行業(yè)、企業(yè)、院校資源，開(kāi)設(shè)連鎖經(jīng)營(yíng)管理�？�、零售業(yè)管理本科等，組織廣大的連鎖企業(yè)員工線上學(xué)習(xí)、考試，經(jīng)過(guò)兩年半的學(xué)習(xí)，讓我們的行業(yè)員工既能獲得國(guó)家認(rèn)可的學(xué)歷，又能學(xué)到日常工作中所需要的知識(shí)和技能。
中華總工會(huì)宣教部副部長(zhǎng)王舟波、中華總工會(huì)宣教部職工教育處彭藝處長(zhǎng)見(jiàn)證了簽約儀式。 雙方共建國(guó)家開(kāi)放大學(xué)連鎖經(jīng)營(yíng)實(shí)驗(yàn)學(xué)院，為行業(yè)人才培養(yǎng)服務(wù)是對(duì)教育部、中華總工會(huì)“求學(xué)圓夢(mèng)行動(dòng)”的行業(yè)響應(yīng)�！扒髮W(xué)圓夢(mèng)行動(dòng)”是教育部、中華總工會(huì)為深入貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會(huì)精神，認(rèn)真落實(shí)《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要（2010-2020年）》《關(guān)于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的決定》《關(guān)于進(jìn)一步做好為農(nóng)民工服務(wù)工作的意見(jiàn)》，提升農(nóng)民工學(xué)歷層次、技術(shù)技能及文化素質(zhì)，暢通其發(fā)展上升通道，更好服務(wù)“制造2025”“脫貧攻堅(jiān)”“大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新”“一帶一路”等重大發(fā)展戰(zhàn)略，2016年3月教育部、中華總工會(huì)聯(lián)合實(shí)施了農(nóng)民工學(xué)歷與能力提升行動(dòng)計(jì)劃——“求學(xué)圓夢(mèng)行動(dòng)”行動(dòng)指出要提供專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)在5年內(nèi)完成150萬(wàn)職工的學(xué)歷提升和職業(yè)技能提升。5月10日，財(cái)政部和稅務(wù)總局公布《關(guān)于企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)稅前扣除政策的通知》，明確企業(yè)發(fā)生的職工教育經(jīng)費(fèi)支出，不超過(guò)工資薪金總額8%的部分，準(zhǔn)予在計(jì)算企業(yè)所得稅應(yīng)納稅所得額時(shí)扣除。而在此之前，這一比例是2.5%。這對(duì)于促進(jìn)行業(yè)人才培養(yǎng)是非常大的政策利好。
人才培養(yǎng)質(zhì)量是企業(yè)內(nèi)生動(dòng)力和可持續(xù)的源泉，企業(yè)需要和重要的資源就是人才。面對(duì)從業(yè)人員超過(guò)1000萬(wàn)的連鎖零售行業(yè)，盡管互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等諸多新技術(shù)涌入傳統(tǒng)連鎖零售行業(yè)，提升了企業(yè)運(yùn)營(yíng)效率，但行業(yè)從業(yè)人員整體學(xué)歷水平低、化程度不高、流失率高依舊是企業(yè)心頭之痛。近年來(lái)，連鎖經(jīng)營(yíng)協(xié)會(huì)在不斷提升行業(yè)人才培養(yǎng)方面做著努力，從人才培養(yǎng)研究到教材出版，從師資培訓(xùn)到技能認(rèn)證，從行業(yè)技能大賽到關(guān)鍵崗位人才培養(yǎng)，從企業(yè)大學(xué)交流到線上學(xué)臺(tái)建設(shè)，發(fā)揮著行業(yè)協(xié)會(huì)在人才培養(yǎng)中的重要作用。
國(guó)家開(kāi)放大學(xué)是教育部直屬大學(xué)，其使命和任務(wù)是促進(jìn)全民學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)型社會(huì)的形成。近年來(lái)，學(xué)校一直圍繞“開(kāi)展有質(zhì)量的在線教育”這個(gè)目標(biāo)推進(jìn)教學(xué)改革，逐步探索形成了以“互聯(lián)網(wǎng)+”為特點(diǎn)的“六網(wǎng)融通”人才培養(yǎng)模式，實(shí)現(xiàn)了在職人員“不脫產(chǎn)、不離崗、快樂(lè)學(xué)習(xí)”得到了業(yè)界、社會(huì)的高度評(píng)價(jià)，更得到了學(xué)生的普遍肯定。
連鎖經(jīng)營(yíng)協(xié)會(huì)與國(guó)家開(kāi)放大學(xué)聯(lián)手共建的“國(guó)家開(kāi)放大學(xué)連鎖經(jīng)營(yíng)實(shí)驗(yàn)學(xué)院”，將面對(duì)行業(yè)企業(yè)實(shí)際需求，圍繞行業(yè)員工文化素質(zhì)與技術(shù)技能，力爭(zhēng)在推動(dòng)行業(yè)人才整體素質(zhì)提升，助力農(nóng)民工發(fā)展等方面做出積極探索和努力。